работно място
Свят
Бъдещето на изкуствения интелект на фона на кризата на заетостта в технологичните компании
За почти две години изкуственият интелект се превърна във фокуса, около който се очертава предстояща голяма техническа, бизнес и, разбира се, трудова революция. Съмненията как това ще се отрази на заетостта преследват милиони хора по света. Ефек...
СвятИкономика
Средната заплата в София достигнала 2900 лв. още в края на миналата година, за страната е 2123
Средната работна заплата в България е достигнала 2123 лв. през четвъртото тримесечие на 2023 г. Увеличението на годишна база е с 13%. Това показват данните на информационния бюлетин на Министерството на труда и социалната политика в областта на доходите и
ИкономикаМениджмънт
Антидот срещу токсичността на работното място
Помислете за последния случай, когато сте имали конфликт с колега. Не е нужно да е толкова драматично, че да включва крещене с пълно гърло или хвърляне на предмети. Това може да е момент, в който сте забелязали пасивно-агресивен намек колега по време на с
МениджмънтФинанси
Страните, които вече включват разходите за очила в социалното осигуряване
Наскоро испанският министър на здравеопазването Моника Гарсия изрази намерението да включи очила и контактни лещи като допълнително предимство на социалното осигуряване, така че гражданите да не трябва да плащат тези разходи директно от джоба си. Мярка, к
ФинансиТехники за успех
Какво може да се научи от по-малко продуктивните служители
Във всяка компания има малко „по-мързеливи" служители, които влагат минимални усилия в работата минимални усилия и правят всичко възможно да си тръгнат от офиса възможно най-рано. Това са хората, които постоянно се крият по коридорите и в конферентните за
Техники за успехМениджмънт
Откъде идва цялото това недоволство?
Намираме се в епоха, в която сме залети с нашумели термини като „тихо отказване“ и „понеделник с минимални усили“. Популярността на фрази като тези е предупредителен знак, че служителите са недоволни - и представлява ясен призив за действие към лидерите д
МениджмънтМениджмънт
Как всяко работно място стана „токсично“
В почти всяка компания има служител, който смята, че работното му място е „токсично“. Терминът вече се използва за описване на всякакви проблеми на работното място – от големи проблеми, като неетично, обидно, дискриминационно и дори незаконно поведение, д
Мениджмънт|
|